Ta emot en LIA-praktikant
Upptäck morgondagens tech-talanger genom att välkomna en praktikant!
Ett säkert sätt att hitta rätt kompetens för ditt team
Effektiv och Trygg Rekrytering
Under det andra året av alla våra utbildningen ingår kursen lärande i arbete (LIA/praktik), som sträcker sig över sex månader. Då det är den näst sista kursen innan de ska skriva sitt examensarbete har de studerande redan en stark teoretisk grund. LIA-perioden erbjuder arbetsgivare en värdefull möjlighet att identifiera, forma och utveckla praktikanter utifrån era specifika kompetenskrav. Det är en unik chans att tidigt knyta an till morgondagens tech-talanger. Rekrytering kan vara både kostsamt och riskfyllt, men LIA är ett säkert och effektivt sätt att hitta rätt kompetens för ditt team.
LIA-perioderna för alla våra utbildningar
DevOps Engineer: 20241111 - 20250427
Fullstackutvecklare Javascript: 20241223 - 20250525
Frontendutvecklare för mobil och webb: 20241118 - 20250504
Fullstackutvecklare Open Source: 20241028 - 20250413
Fullstackutvecklare .NET: 20241202 - 20250420
Systemutvecklare C/C++: 20241209 - 20250525
UX/UI-designer med frontendkompetens: 20241111 - 20250427
UX-designer med kravkompetens: 20241014 - 20250330
Mer info om alla våra utbildningar hittar du under fliken YH-utbildningar.
Är du intresserad av att ta emot en LIA-praktikant?
Kontakta oss!
Är du intresserad av en LIA-praktikant eller bara nyfiken på hur det fungerar? Tveka då inte att kontakta oss!
Din intresseanmälan har skickats!
Stort tack för ditt meddelande! Vi återkommer så snart som möjligt.
Skapa nya möjligheter inom IT med din gamla karriär.
Samarbeten
LIA
Aktuellt
Något många som söker till oss undrar över är, kan jag verkligen gå denna utbildning trots att jag bara jobbat med det här innan? Kan jag verkligen ta med mig mina erfarenheter från mitt tidigare yrke in i den nya karriären och in i studierna? Och det självklara svaret är ja, såklart! Sanningen är att de flesta som börjar studera hos oss har en helt annan bakgrund inom något helt annat yrke än inom IT.
Ett Partnerskap för Gemenskap och Tillväxt
Samarbeten
Extended
Aktuellt
Vi har träffat Agnes Ådell på Oh My för att fördjupa oss i vad The Icebreaker Experience har tillfört Oh My. Oh My är en reklam- och kommunikationsbyrå som grundades 2011 och har sedan dess vuxit till över hundra medarbetare fördelade på sex kontor runt om i Sverige och ett i Oslo. Med en vision att bli Sveriges schysstaste arbetsplats fokuserar de på att främja välmående och gemenskap i allt de gör. Agnes är Team Lead och Flight Controller på Piteåkontoret, vilket innebär att Agnes har ett fågelperspektiv där hon hanterar prioriteringar, prognoser och ser till så att verksamheten flyter på utan större hinder.
Från tristess till drömyrket
Aktuellt
Det finns många som går runt och funderar på hur livet hade sett ut om de hade valt en annan väg. När livet blir slentrianmässigt och ekorrhjulet snurrar på, så dyker frågan upp i huvudet: Vad hade hänt om jag hade följt den där drömmen istället?
10 tips inför LIA söket
LIA
Studerande
Aktuellt
Program
Fullstack
När man påbörjar sin resa med en yrkeshögskoleutbildning dyker det upp en hel del funderingar. Toppen på listan? Jo, LIA (praktik) såklart. Frågor som "Kommer jag att få någon LIA?", "Hur får jag tag på en?", och "Tänk om jag blir utan?" är vanliga. Och ja, LIA är ju hjärtat i yrkeshögskolan! Det är där man får chansen att omsätta teori till praktik och visa vad man går för.